Chef de Chantier BTP H/F - 26

SMG 26, Qui sommes-nous ?

Spécialiste de la construction dans la réalisation de tout type de travaux depuis 1988.

Implantée dans le sud-est de la France, notre entreprise s'est construite autour d'une expertise solide dans cinq grands domaines :

- Génie Civil
- Gros Œuvre
- Terrassement & Réseaux
- Démolition
- Gestion de Projet Globalisé

Grâce à nos équipes qualifiées et engagées, nous répondons aux exigences de projets techniques et complexes dans les secteurs industriel, institutionnel, nucléaire et tertiaire.Vos missions :

- Participe aux réunions préparatoires de chantier avec le conducteur de travaux et a connaissance du dossier technique.
- Coordonne et planifie les travaux avec le conducteur de travaux.
- S'assure de la prise en compte des contraintes et obstacles liés au chantier.
- Dirige les équipes.
- En collaboration avec les chefs d'équipe, il organise le travail et répartit les tâches entre les ouvriers.
- Participe, selon les besoins, aux réunions hebdomadaires avec le conducteur de travaux, le maître d'oeuvre et le maître d'ouvrage et expose les avancées et les difficultés rencontrées.
- Contrôle le travail des équipes, leur apporte conseil et assistance.
- Tient à jour le planning d'avancement des travaux.
- Veille au respect de la réglementation, des consignes inscrites dans les procédures et modes opératoires de SMG26 et de celles du client.
- Est garant de la sécurité des hommes et des machines, de la qualité technique des travaux réalisés et des délais d'exécution.
- Réceptionne les travaux en fin de chantier selon les besoins.
- S'assure du repli des installations et de la remise en état des abords.
- Veille à l'approvisionnement en matériels, outillages et matériaux.
- Vérifie les bons de commande et factures, le suivi d'intervention journalier...
- Veille au respect des coûts et du délai fixés par le contrat.
- Rend compte chaque jour de son activité à son responsable et/ou à son référent chantier.
- Peut être amené à représenter l'entreprise lors de réunions, Plans de Prévention...

- COMPETENCES REQUISES

Compétences techniques et managériales :

- Force de propositions techniques et organisationnelles.
- Bon contact et sens de la communication.
- Rigoureux et organisé.
- Sait prendre des initiatives.
- Doit savoir faire preuve d'autorité pour se faire respecter des ouvriers.