Chargé de Projets Culturels et Médiateur Micro-Folie - Commune de Pierrelatte H/F - 26

Soucieuse de promouvoir l'accès à la Culture pour tous sur son territoire, la Ville de Pierrelatte souhaite développer la médiation auprès de tous les publics. Afin de compléter cette offre de médiation, la collectivité s'est dotée d'une micro-folie itinérante. Cette micro-folie s'inscrit pleinement dans le développement de sa politique d'éducation artistique et culturelle.

Au sein de la Direction Générale Adjointe Service à la population regroupant les pôles :

· Education, Enfance, Jeunesse
· Affaires culturelles et Associations
· Sport - Inclusion

et placé sous l'autorité du Directeur du Pôle Affaires culturelles et Associations, le médiateur culturel est chargé de l'organisation de projets artistiques, de la programmation d'actions culturelles et de médiations spécifiques à la micro-folie.

Assister le Directeur dans ses missions de programmation et de développement d'actions culturelles ou de médiations en lien avec les partenaires locaux et en transversalité avec la programmation municipale ;

· Participer à la définition des contenus ;
· Concevoir et animer des parcours et ateliers innovants et ludiques permettant de découvrir la culture numérique et les nouvelles technologies ;
· Proposer des animations pédagogiques en lien avec les nouvelles technologies disponibles à l'attention de tous publics ;
· Gérer le planning (coordonner en amont le planning des accueils de groupes, des écoles, ...) et la logistique des manifestations ;
· Assurer l'accueil et l'accompagnement des publics dans le cadre des manifestations ;
· Développer des liens privilégiés avec la population et les partenaires associatifs et institutionnels ;
· Valoriser et développer le projet Micro-folie et en assurer sa promotion ;
· Accompagner le public dans l'utilisation des outils numériques ;
· Assister le Directeur dans la mise en ½uvre de projets de résidences artistiques sur le territoire ;
· Assurer l'accueil des publics, des partenaires, des prestataires sur les temps de médiation ;
· Développer des projets interservices et contribuer à la construction d'une culture collaborative
· Contribuer à l'évaluation des actions culturelles